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(划重点)国资委央企要大力推进全员业绩考核工作

时间:2023-01-12 来源网站:樱桃财经网

国资委:央企要大力推进全员业绩考核工作

国资委:央企要大力推进全员业绩考核工作 更新时间:2010-2-4 1:59:26   新华网北京2月3日电国务院国资委3日公布的一份通知要求,中央企业要抓紧建立和完善全员业绩考核体系,建立起管理者能上能下、员工能进能出、薪酬能升能降的有效激励约束机制。  这份《关于认真做好2010年中央企业经营业绩考核工作的通知》指出,2010年中央企业全面实施新修订的考核办法,标志着业绩考核工作进入了一个新阶段。各企业要进一步健全企业内部考核体系,完善考核机制,全面推行价值管理,努力实现“精准”考核,充分发挥业绩考核的导向作用,推动中央企业实现稳健科学发展。  《通知》要求,各中央企业要抓紧建立和完善全员业绩考核体系。考核范围要覆盖从企业主要负责人到企业副职及职能部门管理人员,从集团公司到所属各级单位的全体员工。要通过全员业绩考核,促进企业深化内部制度改革,建立起管理者能上能下、员工能进能出、薪酬能升能降的有效激励约束机制。  《通知》指出,各中央企业要根据自身所处行业和企业发展战略,主动与同行业先进水平进行对标。规模大、居于国内领先地位的中央企业,应继续与国际大型企业开展对标;其他中央企业要继续开展国内同行业或中央企业间的相互对标。通过对标工作,深入挖掘自身优势,找出差距,持续改进,不断提高经营业绩水平。 声明:本频道资讯内容系转引自合作媒体及合作机构,不代表自身观点与立场,建议投资者对此资讯谨慎判断,据此入市,风险自担。

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